Odkryj możliwości w Cloudera
Naszą misją jest udostępnianie danych i analiz w przystępnej dla każdego formie. Nasza praca umożliwia każdej organizacji — od największych przedsiębiorstw na świecie po małe organizacje non-profit — wykorzystywanie danych do rozwiązywania najbardziej złożonych wyzwań, które wpływają na firmy, społeczności i życia.
Ludzie w Cloudera
W Cloudera tworzymy globalną społeczność pasjonatów, którzy wspólnie pracują nad wprowadzaniem znaczących zmian w branżach kształtujących świat — od 9 najlepszych organizacji w branży telekomunikacyjnej i 8 najlepszych w branży FinTech po liderów w dziedzinie opieki zdrowotnej. Nasze zespoły działają na polu inżynierii, marketingu, kadr, sprzedaży i wsparcia w 34 krajach. Jednoczy nas wspólne zaangażowanie w wykorzystanie mocy danych i technologii open source do rozwiązywania najbardziej złożonych wyzwań na świecie. Wierzymy w siłę naszych ludzi, ponieważ połączenie śmiałych idei, współpracy i celów pozwala nie tylko wyobrażać sobie przyszłość, lecz również ją budować.
#ClouderaLife
W Cloudera jesteśmy zorientowani na klienta i przede wszystkim na ludzi! Oznacza to, że podczas gdy ciężko pracujemy nad rozwiązaniem najbardziej złożonych wyzwań związanych z danymi naszych klientów, dbamy także o to, aby każdy pracownik Cloudera czuł się doceniany, miał możliwości rozwoju, a jego dobre samopoczucie było priorytetem. Sprawdź, na czym polega życie zgodnie z filozofią #ClouderaLife.
Korporacyjna odpowiedzialność społeczna
Odwdzięczanie się zawsze było integralną częścią kultury Cloudera. Poprzez Cloudera Cares, nasz program darowizn i wolontariatu, zachęcamy naszych pracowników do wolontariatu oraz działań na rzecz organizacji w ich miejscu zamieszkania i pracy, a także wspieramy ich w tym zakresie. Oferuje on pracownikom Cloudera zachęty do wolontariatu, wsparcie i zestawy narzędzi, aby wspomagać więcej organizacji w lokalnych regionach.
Nasza kultura
W Cloudera jesteśmy zachęcani do tego, aby każdego dnia całkowicie angażować się w pracę. Przejawiając silną kulturę przynależności i zaangażowanie w otwarty dialog. Prowadzimy regularne inicjatywy budowania społeczności na całym świecie, aby wszyscy znaleźli się na właściwym dla siebie miejscu. Nasze 11 grup zasobów pracowniczych kształtuje więzi i poczucie jedności oraz wspiera działania globalnego zespołu.
